Et praktikforløb er en fantastisk måde for unge, der lige er kommet ud af college, til at udforske forskellige arbejdsprofiler og se, hvad de er interesserede i. Ikke alle har en fast tilgang i livet, og det er fint. Praktikophold hjælper dig med at få adgang til virksomhedskulturen og selv se, om din tildelte rolle og den virksomhed, du er i praktik for, har din interesse.
Virksomheder ansætter praktikanter for at tiltrække nye talenter og drage fordel af billig arbejdskraft. De hjælper unge studerende med at forstå, hvordan organisationer fungerer og giver også grundlæggende træning. Værktøjer som Saml sammen er meget populære til at tilbyde online træning på grund af deres brugervenlige grænseflade. Hele denne oplevelse er meget værdifuld for at opdage og lære nye færdigheder.
Men de fleste studerende foretrækker en veletableret virksomhed eller et stort navn, når det kommer til at søge praktikplads. Det er dejligt at have erhvervserfaring med en stor virksomhed, der er opført i dit CV, men det er vigtigt at overveje, hvad du præcist vil få ud af dette praktikophold. Dette er grunden til, at vi anbefaler, at du er i praktik hos en startup, især på grund af den brede vifte af aktiviteter, du vil lære.
Vi forstår, at du kan være i tvivl om det. For at hjælpe dig har vi listet nedenstående X fordele ved at tage praktik hos en startup:
Bedre chance for at lære:
Praktikophold er beregnet til at få erfaringer fra det virkelige liv og lære, hvordan tingene fungerer. Da startups ikke har et overdrevent stort antal ansatte, vil du interagere med deres medarbejdere mere sammenlignet med en enorm virksomhed.
Dette vil give dig mulighed for bedre at forstå ins & outs af opstarten og få værdifuld viden. Desuden, da der er færre praktikanter, er der stor sandsynlighed for, at du får mere fokuseret opmærksomhed.
Flere ansvarsområder:
En stor virksomhed har ressourcer og plads til en stor gruppe af praktikanter. Men det er ikke en garanti for, at du kommer i gang med noget væsentligt. Tværtimod har en startup brug for alle hænder på dækket.
Dette vil ikke kun give dig mulighed for at være en vigtig del af virksomhedens arbejdskultur, men også give dig en chance for at håndtere mere seriøse ansvarsområder. Dette hjælper dig med at finpudse dine færdigheder og hjælper dig med at få meget ud af praktikken.
Mindre konkurrence:
Tro det eller ej, alle ønsker at tage i praktik hos en stor multinational virksomhed. For mange virksomheder er det en måde at opbygge et positivt omdømme ved at åbne deres døre for unge friske talenter og lade dem opleve deres arbejdskultur.
Men det øger samtidig konkurrencen, når det handler om at sikre sig en praktikplads hos en stor virksomhed. Startups modtager normalt ikke så mange ansøgninger, hvilket gør det nemmere for dig at sikre dig en praktikplads.
Opdag dit talent:
Efter gymnasiet vil du måske tage dig god tid i stedet for bare at tage det første ledige job. Praktikophold hjælper dig med at forstå, hvilket arbejde der begejstrer dig, og hvad er omfanget og lønnen for den slags arbejde i fremtiden.
Startups har en bred vifte af ansvarsområder, som du kan påtage dig for at forstå, hvad du virkelig er interesseret i. Den viden og erfaring, du får, vil hjælpe dig med at træffe en mere informeret beslutning for din fremtid.
- Mere struktureret feedback:
I en startup indtager medarbejderne normalt flere roller og gør meget mere end normalt. Dette giver dig mulighed for at arbejde under dem og dele deres arbejdsbyrde. Dette giver dig mulighed for at lære direkte af en medarbejder i stedet for at skulle sidde og søge arbejde.
Da du arbejder tættere sammen med en medarbejder, kan du få en bedre forståelse af virksomhedskulturen. De kan også give dig direkte feedback på dit arbejde, som giver dig mulighed for at arbejde på dig selv og blive bedre.
Konklusion:
I en nøddeskal vil et praktikophold hos en startup give dig et væld af viden og erfaring til at gå den rigtige vej for fremtiden.
